北京永卓利商务咨询有限公司是面向企业管理的专业咨询公司。公司拥有一支由专业性强、实战经验丰富的顾问组成的咨询团队，深得客户信赖，广受好评。采用国际上的理念，根据客户的经营方针和实际情况，重新构建并合理运用方面提供支持。
基于积极组织行为学、积极心理学、积极心理咨询等管理学和心理学的前沿理论和方法，致力于帮助伙伴公司从非薪酬角度开发员工工作潜能，提升人力资源管理效能提升人力资源管理效能。
人才配置咨询——通过咨询与测评相结合的方式，帮助伙伴公司实现岗位的佳人职匹配；
积极团队管理——通过咨询、测评与培训相结合的方式，帮助伙伴公司进行问题团队管理诊断，帮助团队提升心理能量水平和自我效能感、掌握激发员工工作动机的管理技巧和有效沟通方式，从而提升团队整体绩效。
专注 ——
专注服务于行业内成熟公司，服务于有IPO计划的高层团队搭建项目，或有战略发展意义的关键岗位寻访项目；
专注服务于地产、IT/互联网、金融、通信、医药等行业；
专注积累相关人才，不断确立相关行业地位。
专业 ——
免费的需求分析，帮助合作伙伴客观、深入地分析岗位核心需求；
迅速的响应，在明确职位需求后，七个工作日内合适人选（特殊职位除外）；
负责的岗后跟踪，对即将入职的关键岗位人选提供免费心理测评，并提供客观的岗议；
可信赖 ——
始终如一地坚持与合作伙伴共赢的原则，曾多次帮助合作伙伴以企业客观需要及人才市场实际情况为基础，调整招聘目标；
甚有顾问通过与某合作公司董事长进行详尽职位需求分析，坦诚建议将其外招猎头职位改为内部选拔；永卓利多名顾问都曾创下“确认需求后半个工作日内合适人选”的快响应速度；
永卓利曾应合作伙伴要求，派驻专业顾问为该公司存在人才使用问题的重要部门管理者提供个性测评和咨询辅导
企业文化
我们的服务理念：做企业的合作伙
专业——流程规范合理、服务标准化
——职业化的团队、雄厚的资源积累
诚信——立世的根本、品牌的基石
共赢——经营的理念、服务社会的价值观
我们的核心价值理念: 诚信、专业、
企业使命: 强化企业核心竞争力，促进企业持续发展。
企业理念: 以人为本；科学实践；创造革新；持续发展。